根據(jù)國家統(tǒng)計局披露數(shù)字,截至2021年底,中國靈活就業(yè)人員已經(jīng)達到了2億人,靈活就業(yè)正日益成為我國新型就業(yè)的主流趨勢之一。國內(nèi)反復的疫情也在無形中促進了靈活就業(yè)群體的壯大,越來越多人把靈活就業(yè)作為補充家庭收入的就業(yè)新選擇。
靈活就業(yè)的優(yōu)勢在疫情期間受人矚目,如何保障靈活就業(yè)人群“更充分更高質(zhì)量就業(yè)”成為時代下新的挑戰(zhàn)和難題。國務院辦公廳發(fā)布的《關于支持多渠道靈活就業(yè)的意見》指出,要強化政策服務供給,創(chuàng)造更多靈活就業(yè)機會,把“靈活就業(yè)”作為穩(wěn)就業(yè)和保居民收入的重要舉措。
順豐同城作為國內(nèi)規(guī)模最大的第三方配送平臺,自成立起為不同行業(yè)人群拓寬就業(yè)渠道,提供充足公平的就業(yè)環(huán)境。隨著全國首批“網(wǎng)約配送員”新職業(yè)獲得認證,騎士作為一種新職業(yè),充分體現(xiàn)新時代對職業(yè)的新認知和新期待,騎士更是成為當下實現(xiàn)自我價值的一個就業(yè)選擇。
成都騎士羅潤武 ,起初通過朋友推薦成為順豐同城“兼職騎士”。因疫情沖擊,之前經(jīng)營的快餐生意不太好。每天下班后,他都會騎著電瓶車出去跑跑單,在他看來,騎士這份職業(yè)很神圣,能夠在客戶最需要的時候送去幫助,解決他們?nèi)粘H济贾?。自己很尊重和熱愛這份工作。在順豐同城兼職騎士這些日子里,最大感受是通過自身勞動付出賺到錢,也深刻感受到來自順豐同城里大家庭的幫助和關愛,倍感溫暖和親切。
六安騎手聶聯(lián)生 在成為“兼職騎士”前,是一名裝修工人。之前家人多次擔心自己的工作環(huán)境灰塵多對身體不好,加上疫情影響“上不了班,掙不了錢”。隨之轉行加入到靈活就業(yè)大軍中。在兒子多番推薦下在今年1月加入順豐同城,憑借自己日復一日多跑單,增補家庭收入減輕日常開支壓力。
河北騎士劉梓軒 是名19歲美術專業(yè)大學生,之所以選擇成為順豐同城“兼職騎士”,一方面是為了在假期體驗生活,另一方面是希望幫助家庭減輕負擔。“疫情期間,父親工作很辛苦,希望自己能夠早點懂事。同時很慶幸順豐同城是一個溫暖的大家庭,加入團隊后學習到很多。”劉梓軒在接受采訪時說。
據(jù)悉,在順豐同城的“兼職騎士”隊伍中,有司機、廚師、服務員,有職業(yè)網(wǎng)紅、自媒體從業(yè)者,也有高級工程師、動畫設計師等不同職業(yè)群體。騎士正在成為更多人的“第二社會職業(yè)”,成為許多人疫情“寒冬”下獲取額外收入、減輕生活壓力的“靈活就業(yè)”的一大重要選擇。
為了積極響應國家“穩(wěn)就業(yè)、保收入”的號召,順豐同城多舉并措推出騎士關懷專項,為騎士提供成長空間和晉升指引,對騎士進行全方位關懷,包括多重津貼、技能培訓、跑單流程指導、裝備配置等等,引導每名新加入的騎士更好地進入工作狀態(tài);在情感關懷上,順豐同城創(chuàng)建了騎士同聲論壇、開通騎士客服熱線、心理輔導專線等等,傾聽和解決騎士們遇到的各種問題;順豐同城將持續(xù)拓寬騎士多元的個性化成長道路,提供站長、BD銷售轉崗發(fā)展,開展網(wǎng)約配送員職業(yè)技能提升,設立服務大使、正義大使、特殊貢獻騎士榮譽,讓每名騎士技有所長,提升職業(yè)歸屬感。
順豐同城在疫情期間,大力升級面向全體騎士的防疫保障措施,切實保證騎士日常安全防護裝備的補給,提升配送流程的防疫標準,并推出專項補貼、防疫補貼、騎士隔離補貼等,針對確診騎士設定特殊“關愛金”,通過實際舉措,為騎士的安全和收入提供穩(wěn)定保障。
對此,順豐同城方面表示,將通過多種方式助力靈活就業(yè),努力搭建一個“好”的平臺,為騎士搭建更加全面的權益保障體系,讓騎士們在平臺工作更順心,持續(xù)為穩(wěn)定社會就業(yè)貢獻力量。
(以上人物配圖均征得本人同意,已取得圖片權利人的許可。)
作者:物通